Повышение квалификации

Повышение квалификации педагогических работников – это целенаправленный процесс, ориентированный на постоянное совершенствование профессионализма, развитие мастерства и формирование новых навыков педагогической деятельности.

Повышение квалификации

От качества деятельности педагога, его квалификации, навыков креативного мышления зависит эффективность процесса организации педагогической работы и качество образования учащихся. Это обуславливает необходимость постоянного повышения квалификационного уровня педагогов. Повышение квалификации представляет собой с одной стороны процесс, а с другой – результат образовательного процесса. Профессиональное обучение педагога входит в систему образования страны, предоставляя возможности реализации права на непрерывное образование, которое можно получать в течение всей жизни, независимо от пола и возраста. Квалификационные курсы можно пройти при наличии конкретного уровня образования.

Традиционные формы

• Курсы повышения квалификации. Могут быть краткосрочными (до 72 часов) и длительными (свыше 100 часов)
• Профессиональная переподготовка. Дополнительное профессиональное образование, обучение новым специальностям. 
• Стажировка. Формирование и закрепление на практике знаний, умений и навыков, полученных в результате теоретической подготовки. 
• Семинары. Групповые занятия для повышения теоретического уровня по конкретному вопросу воспитательно-образовательной работы. 

Нетрадиционные формы

• Мастер-классы и мастерские. Разовая выездная форма, где педагог-мастер показывает приёмы своей работы. 
• Вебинары. Онлайн-занятия на различные темы. 
• Тренинги. Интерактивные формы для отработки профессиональных навыков и умений. 
• Круглые столы. Обсуждение вопросов воспитания и обучения на уровне равного взаимодействия. 
• Кейс-метод. Анализ и решение ситуаций, взятых из реальной практики. 

     Образовательная организация планирует повышение квалификации своих работников путем составления графика, в котором прописываются сроки и виды обучения.

     Различные курсы повышения квалификации нацелены на обучение по специализированным программам. Они могут быть разной временной продолжительности в зависимости от объема материала, предметной области, тематики и целей обучения.

     Дистанционное обучение проводится организацией при невозможности организовать реальное обучение и необходимости донести новую информацию (например, инновационные методики преподавания, порядок организации урока) до работников